En la última negociación paritaria de Octubre del año pasado, con gran esfuerzo establecimos una nueva escala salarial y también, como justo reconocimiento a nuestros reclamos, el compromiso del Comité Asegurador Argentino a reunirse con este Sindicato en el mes de Marzo de 2009. El objetivo principal de este encuentro era y aún lo es, una vez establecida la comisión paritaria respectiva por ambas partes, de trabajar sobre el proyecto de Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) que este Gremio les hiciera llegar y conjuntamente con ello establecer un nuevo aumento que se sumaría al ya conseguido hace seis meses.
Las negociaciones con las cámaras han encontrado injustificadas dilaciones que no han permitido un trabajo concluyente sobre los dos puntos a tratar. Es por esto que la Conducción Nacional ha tomado la iniciativa de llevar una gestión gremial en todas y cada una de las empresas de los sectores de Seguros Patrimoniales, A.R.T. , Capitalización y Ahorro como también, Vida y Retiro.
Esta tarea consiste básicamente en requerir expresamente a cada una de las compañías un aumento a cuenta de las futuras negociaciones paritarias y también solicitar que a través de cada una de ellas, se inste a sus representantes a que conformen la Comisión Paritaria correspondiente para tratar definitivamente nuestro proyecto de CCT.
La depreciación del salario que se viene sucediendo desde el mes de Octubre por el aumento del costo de vida, no sólo es de por sí palpable, sino que hace necesaria una recomposición de los haberes, hasta tanto se logre un aumento que beneficie en forma generalizada al sector. Es con este menester que, entendemos, debe ser interpretado nuestro reclamo y por el cual solicitamos al sector empresario que actúe en consecuencia. |
